Det här tjänar en underläkare i lön 2024

Hyrläkare hos Docia – är du en legitimerad läkare som söker nya utmaning? Vi ser till dina behov och erbjuder stor frihet samt hög ersättning!

Allmänspecialist

Som anställd genom Docia får du

  • Frihet och flexibilitet
  • Personlig kontaktperson
  • Förmånliga villkor och bra lön
  • Kompetensutveckling och fortbildning

Vi på Docia arbetar aktivt för att vara marknadens bästa bemanningsföretag för läkare och därmed ha marknadens bästa vårdkonsulter. Docia finns här för dig som är eller vill bli hyrunderläkare och hitta ditt nästa välbetalda drömuppdrag! Genom oss får du en personlig relation med en konsultchef som ser dina behov, tror på dig och gör allt för att underlätta och stötta dig i din karriär!

Underläkare – Så här ser lönen ut 2024 med Docia som arbetsgivare

Som underläkare hos Docia varierar lönen en del beroende på faktorer som uppdragsort, tid på året, arbetsuppgifter och arbetsbelastningen på placeringen.

Den genomsnittliga lönen som bemanningsunderläkare/hyrunderläkare hos oss ligger på 15 000 – 25 000 kr/vecka. När du arbetar genom oss väljer du själv om du vill ha lön eller om du föredrar att fakturera genom eget bolag. Vi hjälper dig givetvis med uppstarten av bolag. Tveka inte att höra av dig till oss så berättar vi mer om vad vi kan erbjuda just dig!

Varför ska du välja Docia?

Som vårdkonsult hos Docia får du bland annat:

  • En arbetsgivare som genuint bryr och engagerar sig i din karriär
  • Konkurrenskraftig ersättning och bra villkor
  • Större frihet och flexibilitet
  • Uppskattning för din arbetsinsats
  • Kompetensutveckling
  • Personlig service från erfarna konsultchefer

På Docia lovar vi dig konkurrenskraftiga löner, kompetensutveckling, frihet och flexibilitet samt en personlig kontaktperson. Vi vill tillsammans med dig förbättra vården och skräddarsyr uppdrag för just DIN profil och livssituation!

Gör en intresseanmälan

Kom i kontakt med oss via formuläret här om du tycker det låter intressant att jobba som konsult för Docia.

Underläkares roll och utbildningsväg

En underläkare är en läkare under utbildning som ännu inte har erhållit full läkarlegitimation. Du arbetar under handledning av erfarna läkare och deltar i olika medicinska uppgifter.

Vanliga arbetsuppgifter för underläkare:

  • Utföra patientundersökningar
  • Utveckla och följa behandlingsplaner
  • Skriva journalanteckningar

För att bli en underläkare måste du genomföra en omfattande utbildning. Vägen börjar med en läkarutbildning, vanligtvis 5,5 år lång. Efter att du har avlagt läkarexamen, börjar du din allmäntjänstgöring (AT), vilket tar cirka 18-24 månader.

Under AT-perioden roterar du mellan olika avdelningar inom sjukvården, såsom akutsjukvård, allmänmedicin och en valfri specialitet. Detta ger dig bred klinisk erfarenhet.

Vid avslutad AT måste du genomgå ett AT-provet för att få din läkarlegitimation. Med legitimationen kan du arbeta självständigt som läkare och börja din specialistutbildning (ST).

ST-perioden, som varar i cirka 5 år, innebär fördjupad utbildning inom en specifik medicinsk specialitet. Som ST-läkare fortsätter du att utveckla dina färdigheter samtidigt som du specialiserar dig inom ditt valda område.

Du går igenom ett antal steg och examinationer för att säkerställa att du är väl förberedd för att uppfylla kraven som ställs på en specialistläkare. Ju mer erfarenhet och utbildning du får, desto fler möjligheter har du att ta ansvar för avancerade medicinska beslut och patientvård.

Lönesättning för en underläkare

Lönesättningen för en underläkare i Sverige varierar beroende på flera faktorer, inklusive kön, region, och arbetssektor. Nedan hittar du detaljerad information om dessa ämnen.

Statistik och genomsnittslöner

Lönestatistik visar att medellönen för en underläkare är 48,400 kr per månad.
Män har en genomsnittslön på 49,800 kr medan kvinnor tjänar 47,300 kr.
Det innebär att kvinnor tjänar cirka 95 % av vad män gör.

AT-läkare (underläkare som gör allmäntjänstgöring) tjänar i genomsnitt 36,000 kr per månad.
ST-läkare (underläkare som gör specialisttjänstgöring) har en medellön på 50,100 kr.

Skillnader i löner mellan regioner och sektorer

Lönerna för underläkare kan variera kraftigt beroende på vilken region de arbetar i.
Till exempel, underläkare i storstadsregioner tenderar att ha högre löner jämfört med dem i landsbygdsområden.

Det finns även skillnader beroende på om du arbetar inom offentlig eller privat sektor.
Privata kliniker erbjuder ofta högre löner än offentliga sjukhus.

Inkomst efter skatt och andra avdrag

Din bruttolön som underläkare påverkas av skatter och andra avdrag.
I Sverige beror skatten på din inkomstnivå och var du bor.

Efter skatt, förvänta dig att få ungefär 60-70 % av din bruttolön i nettolön.
Det är viktigt att ta hänsyn till denna inkomstminskning när du budgeterar dina utgifter.

En underläkare med en bruttolön på 48,400 kr per månad kan alltså förvänta sig en nettolön på ungefär 29,000 till 34,000 kr efter skatter och avdrag.

Använd dessa löneuppgifter som riktlinjer för att bättre förstå hur din ersättning kan se ut som underläkare i Sverige.

Anställningsvillkor och arbetsmarknad

Anställningsvillkoren och arbetsmarknaden för underläkare i Sverige kan variera beroende på flera faktorer, inklusive arbetsgivare och tjänst. Att förstå dessa aspekter är viktigt för dig som underläkare.

Arbetsförmedling och lediga jobb

Som underläkare finns det flera plattformar där du kan hitta lediga jobb. Arbetsförmedlingen är en stor resurs som tillhandahåller en uppdaterad lista över tillgängliga tjänster inom hälso- och sjukvård. Vidare, plattformar som Indeed och Platsbanken erbjuder också ett brett urval av jobbmöjligheter.

Det är vanligt att sjukhus och privata kliniker annonserar sina lediga tjänster online. Du kan även besöka medicinska konferenser och nätverksmöten för att få reda på arbetsmöjligheter. Arbetslösheten bland underläkare är vanligtvis låg, men det kan finnas regionala skillnader i arbetsutbudet.

Offentlig sektor versus privat sektor

Att arbeta inom offentlig sektor innebär oftast att du är anställd av ett sjukhus eller en vårdcentral som drivs av regionerna. Fördelarna med offentlig sektor inkluderar säker anställning och goda möjligheter till vidareutbildning. Lönen kan variera, men brukar vara stabil med möjligheter till årsvisa löneförhöjningar.

Inom privat sektor kan du arbeta på privata kliniker eller sjukhus. Privata arbetsgivare kan erbjuda konkurrenskraftigare löner och bonusar för att locka och behålla kvalificerade underläkare. Arbetsscheman och arbetsvillkor kan vara mer flexibla, men det kan också medföra högre krav och längre arbetstider.

Genom att förstå skillnaderna mellan dessa sektorer kan du bättre planera din karriär och välja den arbetsmiljö som passar dig bäst.

Bemanningsmöjligheter

Som underläkare i Sverige finns det flera bemanningsmöjligheter som kan påverka din lön och arbetsfrihet.

Konsultarbeten har ofta högre löner jämfört med fasta anställningar. Du kan arbeta på olika vårdinrättningar och anpassa din arbetsbelastning efter dina personliga och professionella behov.

Typ av bemanningMedellönArbetsfrihet
Fast anställning48,400 krStabil men mindre flexibel
KonsultHögreHög flexibilitet

Bemanningsföretag erbjuder ofta kontrakt som kan sträcka sig från veckor till månader. Detta ger dig möjlighet att prova olika arbetsplatser och hitta den bästa passformen för dig.

Fördelen med konsultarbete är att du kan tjäna mer pengar, men även att du kan planera in fri tid mellan uppdragen. Det passar särskilt om du värdesätter flexibilitet i din karriär och vill uppleva olika arbetsmiljöer.

På landsbygden och mindre orter finns det ofta större behov av underläkare, vilket kan leda till ännu högre lön. Många gånger erbjuder dessa orter även andra förmåner som subventionerat boende eller tillägg för reseersättning.

Hos Docia tjänar du som hyrunderläkare mellan 15 000 – 25 000 kr/vecka.

Karriärutveckling och framtidsutsikter

När du börjar som underläkare är det vanligt att du startar med allmäntjänstgöring (AT-tjänstgöring). Under denna period får du bred erfarenhet inom olika medicinska områden.

Efter AT-tjänstgöringen kan du ansöka om legitimation. Med legitimationen har du möjlighet att specialisera dig. Nästa steg är att genomföra specialisttjänstgöring (ST-läkare).

Erfarenhet spelar en stor roll i karriärutvecklingen. Ju mer erfarenhet du får, desto högre lön och fler möjligheter har du som specialistläkare.

Lönen för ST-läkare ligger runt 50 100 kronor i månaden, medan AT-läkare tjänar cirka 36 000 kronor. Dessa siffror ger en indikation på löneutvecklingen.

Att nå positionen som specialistläkare innebär ofta bättre lön, mera ansvar och större möjligheter att påverka din arbetsmiljö.

En tabell kan ge en tydlig bild av löneutvecklingen:

Månadslön (SEK)
AT-läkare36 000
ST-läkare50 100

Förutom lön är karriärutveckling också kopplad till möjligheten att arbeta inom olika specialiteter. Detta kan inkludera allt från allmänmedicin till kirurgi eller psykiatri.

Många underläkare ser fram emot dessa möjligheter som ett sätt att utveckla sina färdigheter och kunskaper inom medicin.

Källhänvisningar

För att säkerställa att informationen i vår artikel om underläkares löner är korrekt och uppdaterad, har vi använt oss av flera tillförlitliga källor. Nedan finner du en lista med de källor vi hänvisat till:

  1. Ratsit – För detaljer om underläkares löner i Sverige. https://www.ratsit.se/lonekoll/underlakare
  2. Yrkeskollen.se – För genomsnittslöner och lönestatistik. https://www.yrkeskollen.se/underlakare
  3. Sveriges läkarförbund – Förmedlade lönestatistik för medicine studerande och underläkares sommarvikariat. https://www.slf.se/lonestatistik
  4. Statistiska centralbyrån (SCB) – För generell lönestatistik och jämförelser inom hälso- och sjukvårdssektorn. https://www.scb.se

Varje källa har bidragit med viktig information om löneskillnader baserat på kön, region och erfarenhet.

Källanvändning

Vi har valt källor som visar aktuell och omfattande data. Det bidrar till att ge en korrekt bild av lönenivåerna för underläkare i Sverige.

  • Ratsit och Yrkeskollen ger specifik lönestatistik för underläkare.
  • Sveriges läkarförbund erbjuder insikter om löner för medicine studerande.
  • Statistiska centralbyrån stödjer med breda och jämförbara data inom hälso- och sjukvårdssektorn.

Dessa källor har hjälpt till att skapa en tydlig och informativ artikel om vad en underläkare kan förvänta sig i lön.

Vanliga frågor

Löner för underläkare kan variera beroende på flera faktorer såsom ort, erfarenhet och sektor. Här är svar på några vanliga frågor om löner för underläkare i Sverige.

Hur varierar lönen för en underläkare beroende på ort i Sverige?

Lönen för en underläkare kan skilja sig markant beroende på var i Sverige du arbetar. Till exempel, löner i storstäder som Stockholm, Göteborg och Malmö tenderar att vara högre jämfört med mindre orter och glesbygd.

Vad kan man förvänta sig i lön som nyexaminerad underläkare?

Som nyexaminerad underläkare kan du förvänta dig en startlön på runt 45 000 kronor per månad. Lönen kan variera något beroende på arbetsgivare och region, men detta är en ungefärlig siffra baserad på aktuell statistik.

Hur påverkar AT-tjänstgöringen lönen för en underläkare?

Under AT-tjänstgöringen (Allmäntjänstgöring) får du vanligtvis en lägre lön jämfört med färdiga läkare. Lönen ligger oftast mellan 30 000 och 35 000 kronor per månad. Efter avslutad AT-tjänstgöring kan lönen stiga avsevärt.

Vilka faktorer påverkar löneutvecklingen för underläkare i Sverige?

Faktorer som påverkar löneutvecklingen inkluderar erfarenhet, ytterligare utbildning, specialisering och geografisk plats. Arbetsplatser i storstäder och på forskningstunga sjukhus kan erbjuda högre löner jämfört med mindre sjukhus på landsbygden.

Vad tjänar en underläkare i jämförelse med en ST-läkare?

En ST-läkare (Specialiseringstjänstgöring) har oftast en högre lön än en underläkare. Medan en underläkare tjänar omkring 48 000 kronor per månad, kan en ST-läkare förvänta sig en lön som ligger närmare 55 000 kronor eller högre, beroende på specialisering och erfarenhet.

Hur skiljer sig lönen för underläkare åt mellan offentlig och privat sektor?

Lönesättningen kan vara annorlunda mellan offentlig och privat sektor. Generellt sett kan underläkare i privat sektor ha möjlighet till högre löner och bättre förmåner jämfört med de som arbetar inom offentlig sektor, där lönestrukturer kan vara mer reglerade och standardiserade.

Endast det bästa är gott nog

Vi vill vara den bästa arbetsgivaren för marknadens bästa vårdkonsulter. I alla kontakter du har med oss vill vi ge dig bäst möjliga service. Vi på Docia tar alltid ett extra steg för att du ska vara nöjd med oss. För oss är en nöjd konsult en bra konsult. Det är så vi arbetar för att göra svensk sjukvård ännu bättre.

Är du läkare, sjuksköterska eller arbetar inom tandvården?
Resan mot ett friare arbetsliv börjar hos oss.

Läs mer om hur vi arbetar

Vi vill ge tillbaka

Docia är stolt sponsor till Läkare utan gränser. Vår vision har alltid varit att återinvestera i vården, vilket skapar ett cirkulärt kretslopp. Vår verksamhet ska alltid stå i samklang med vad som utvecklar, prioriteras och efterfrågas i vården. Varje år väljer vi att stötta läkare utan gränser och deras fantastiska arbete med att hjälpa utsatta runtom i världen.

Läs mer om hur vi hjälper till

Docia är en arbetsgivare som geniunt bryr sig

För Veronica var det en stor skillnad när hon bytte från ett annat bemanningsföretag till Docia.
– Jag arbetade för ett annat bemanningsföretag, tidigare, men när jag började på Docia 2016 kände jag att jag äntligen hittade rätt. Det är verkligen stor skillnad och jag känner mig klart mer uppskattad.

Det är underbart att ha en arbetsgivare som genuint bryr sig om en och ser till att man trivs, alltid är tillgänglig och gör det lilla extra.

Läs mer om andra konsulters historia

Bemanningsföretag inom vården

Vi arbetar aktivt för att vara marknadens bästa arbetsgivare
för marknadens bästa
vårdkonsulter.

    Anmäl intresse för att få mer information